"Ik kijk naar jouw kwaliteiten,
naar dat wat jou uniek maakt"
"Ik kijk naar jouw kwaliteiten, naar datwat jou uniekmaakt"
"Ik kijk naar jouwkwaliteiten, naar dat
wat jou uniek maakt"
Tijdens een coachingsgesprek, loopbaantraject of teamsessie focus ik op jouw kwaliteiten.
Daarnaast worden met mijn aanpak blinde vlekken en zaken die je lastig vindt, ontsluierd en inzichtelijk gemaakt.
Je kunt overtollige bagage achter je laten, waardoor je je lichter voelt en je ‘bijna als vanzelf’ volgende stappen zult gaan zetten; in jezelf, in je loopbaan.
Binnen teams wordt de stroming onder de ijsberg inzichtelijk en bewust gemaakt waardoor effectievere samenwerking en communicatie ontstaat.
Tijdens interim HR opdrachten breng ik positiviteit, creativiteit, verbinding en diversiteit met mijn andere blik. Dit resulteert in een mensgerichte aanpak.
Nieuwsgierig als ik ben, was ik al jong ‘op zoek’. Waarnaar wist ik eigenlijk niet, maar toen ik erachter kwam dat mijn brein anders werkt dan bij de meeste mensen, vielen er een hoop dingen in mijn leven op z’n plek. Sinds 2003 ben ik gefascineerd hoe hoogsensitieve en dyslectische breinen werken, hoe je denkt als je hoogbegaafd of autistisch bent of ADHD hebt.
